Демографічна криза в Україні зараз на високому рівні, що змушує експертів задумовуватися над варіантами виходу з неї.
Війна у країні спричинила демографічну катастрофу, адже люди масово виїжджали, багато хто загинув на полі бою. Очікувати того, що всі українці, які зараз за кордоном повернуться не варто.
Великі заводи та підприємства також відчули нестачу кадрів, що збільшило їхні витрати на закупівлю нового обладнання, яке б замінило людей. Через нестабільну ситуацію у країні багато жінок не наважується народжувати.
За словами президента з міжнародного працевлаштування Василя Воскобойника, після війни проблема нестачі робочих рук лише загостриться.
Цю проблему можна частково вирішити залученням трудових мігрантів з таких країн, як Бангладеш, Непал, Індія, країни Північної Африки, Центральної Азії. До речі, на Закарпатті вже планують працевлаштувати 160 осіб із Народної Республіки Бангладеш.
Вибір на жителів цих країн падає не випадково, адже у них нижчий рівень життя і мігранти можуть погодитися працювати в Україні.
Залучити нових працівників з Польщі, Чехії чи інших сусідніх країн не вдасться, адже там вищий рівень життя і середня зарплата значно більша, ніж в Україні.
Ще один спосіб вирішення демографічної кризи — високий показник народжуваності. Зараз кількість померлих перевищує кількість новонароджених на 250-300 тисяч осіб. Це вказує на те, що щороку у країні зникає таке місто, як Житомир.
«Виходом з цієї ситуації є запропонувати українкам народжувати по 5-7 дітей і за років 18-20 у нас сформується якась додаткова кількість людей, які зможуть вийти на ринок праці», — зазначив Василь Воскобойник.
Експерт зауважив, що варіант з мігрантами більш реалістичний і Україна має залучати їх до роботи на підприємствах для підтримання економіки.


​